Befristete Stelle (4 bis 6 Monate)

Unsere Mandantin ist ein erstklassiges Schweizer Unternehmen in der Asset Management Industrie. Um den anspruchsvollen Rahmenbedingungen Rechnung zu tragen und das zusätzliche Volumen in den nächsten Monaten bewältigen zu können, suchen wir Verstärkung für das kleine, professionelle Risk Management-Team im Zentrum von Zürich. Als

Risk Manager mit hoher IT-Affinität

beschäftigen Sie sich hauptsächlich mit Aufgabestellungen im Market- und allenfalls Operational-Risk. Sie kennen sich in den gängigen Finanzinstrumenten aus und haben Erfahrung an der Schnittstelle Business / IT, d.h. Sie sind in der Lage, Benutzeranforderungen der IT verständlich zu kommunizieren und deren Umsetzung zu überprüfen. Sie unterstützen den CRO in allen Belangen, von der Identifikation, der Überwachung und der Messung der Risiken über die umfassende Berichterstattung sämtlicher Risikokategorien bis hin zu Projektarbeiten.

Wir wenden uns an Damen und Herren mit fundierter Ausbildung und relevanter Praxis im Riskmanagement. Gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch und sehr gute IT-Anwenderkenntnisse werden vorausgesetzt, Erfahrung mit RiskMetrics wäre ein zusätzliches Asset. Wenn Sie bei einem erstklassigen Arbeitgeber einige Monate wertvolle Arbeit leisten möchten und den Anforderungen entsprechen, erwartet Roland Staub Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per E-Mail.

  • Job Titel Risk Manager mit hoher IT-Affinität
  • Branche Finanzdienstleister
  • Region Grossraum Zürich
  • Status Archiv
  • Ihr Berater
    Roland Staub (RS)
    Roland Staub - rstaub(at)cms-ag.ch
    Corporate Management Selection C.M.S. AG Zürich
    Carmenstrasse 24, 8032 Zürich
    Tel. +41 44 250 40 00

„Das optimale Gleiten kommt beim Skating nur, wenn der nächste Impuls präzise und nicht zu früh erfolgt. Parallelen im Business sind nicht selten.“

Roland Staub

rstaub(at)cms-ag.ch
Tel. +41 44 250 40 00

Ausbildung und Berufspraxis

Kaufmännische Ausbildung und Lehrgänge Personalmanager und Coaching bei Dr. P. Müri. Langjährige Fach- und Führungserfahrung in der Finanzdienstleistungsindustrie in Zürich und London. Seit 1992 Konzentration auf die Suche und Auswahl von Kader und Fachspezialisten. Gründer und Partner der Mc Dust AG, Banking Recruitment, seit 2006 Partner der C.M.S. AG.

Roland Staub
Zürich
Phone Tablet Desktop