HUMAN RESOURCES - KONZEPTE, UMSETZUNG UND TOOLS

Unsere Mandantin mit Sitz in der Region Murten entwickelt, produziert und vertreibt weltweit Systeme für die Labordiagnostik. Mit über 800 Mitarbeitenden weltweit, davon 300 in der Schweiz, hat sich die Unternehmung mit ihrer Innovationskraft ein einmaliges Renommee geschaffen. Hohe internationale Kundenorientierung, eine tiefe Wertschöpfung in der Schweiz und die Zweisprachigkeit der Belegschaft in Deutsch und Französisch prägen die Unternehmenskultur. In dieses Umfeld suchen wir eine Persönlichkeit - angesprochen sind Damen und Herren -, die als

HR-Business-Partner

die Zukunft des Bereiches Human Resources aktiv mitgestalten will. Mit einem kleinen Team, das der Personalleiterin unterstellt ist, sind Sie verantwortlich für die Umsetzung der HR-Tätigkeiten in der Schweiz. Im Zusammenhang mit dem Wachstum der Firmengruppe gilt es, mit hoher Priorität Grundlagen zu verschiedenen HR-Themen zu entwickeln, die Prozesse und Reglemente entsprechend zu implementieren und im Tagesgeschäft erfolgreich einzusetzen. Die Grösse des Unternehmens erfordert konzeptionelles Arbeiten bis hin zur Fähigkeit, Lösungen pragmatisch umzusetzen. Dabei gewinnen Sie Linienmanager und Belegschaft für Ihre Anliegen und helfen mit, die angestrebte Unternehmenskultur zu erreichen.

Sie verfügen über eine Weiterbildung zur Personalfachfrau/-mann und bringen breite Erfahrungen aus der Personalarbeit mit. Sie übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten strukturiert und zielorientiert an der operativen Umsetzung der Projekte. Für die Zukunft können Sie sich eine Teamführung vorstellen. Sie sind effizient im Umgang mit den administrativen Systemen, zum Beispiel mit SAP. Im Sozialversicherungswesen sind Sie sattelfest und können beratend den Mitarbeitenden zur Seite stehen. Durchsetzungsvermögen, Selbständigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, Französisch und Englisch zeichnen Sie aus. Bitte rufen Sie uns für eine unverbindliche Vorabklärung an, oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sichern Ihnen volle Diskretion zu und danken Ihnen für Ihr Interesse.

  • Job title HR-Business-Partner
  • Sector Industrie
  • Region Grossraum Bern
  • Status Archiv
  • Your consultant
    Martin Käser (MK)
    Martin Käser - mkaeser(at)ems.ch
    Corporate Management Selection C.M.S. AG Bern
    Neuengasse 39, 3001 Bern
    Tel. +41 31 326 23 23

„Sport challenges your physical performance and acts as a complementary activity to work. Planning, preparation and tactics play an important role in competitive sport too.“

Martin Käser

martin.kaeser(at)ems.ch
Tel. +41 31 326 23 23

Education & Experience

Business specialist and HR manager SKP. Qualified HR manager with experience in the retail and wholesale business. 15 years of experience as head of HR with international divisions at Ascom AG in Bern. Previous position was head of HR for Selecta Switzerland. Managing Partner at E.M.S. AG, Bern.

Martin Käser
Bern
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