Top Arbeitgeber sucht Experten und ambitionierte Talente

Unsere Mandantin ist ein innovatives, gesamtschweizerisch tätiges Bankinstitut mit überdurchschnittlicher Ertragskraft. Es verfügt über eine starke Marktstellung im Retailgeschäft. Kontinuierliches Wachstum erfordert einen Ausbau des Risk-Management-Teams. Wir sind deshalb beauftragt, überzeugende Persönlichkeiten – angesprochen sind Damen und Herren – als

Risk Manager Zinsrisiko

zu gewinnen. Als Fachexperte und Teammitglied konzipieren, implementieren und unterhalten Sie statische und dynamische Zinsrisiko-Modelle. Sie führen Analysen durch, bestimmen Zinsrisikokennzahlen und erarbeiten Steuerungsvorschläge zuhanden der Entscheidungsträger. Ihre Analyseergebnisse beurteilen Sie laufend im Rahmen des Steuerungsreportings. Dabei setzen Sie sich intensiv mit komplexen ökonomischen Fragestellungen und dem Portfolio Ihres Arbeitgebers auseinander und tragen so zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens bei.

Wir wenden uns an Persönlichkeiten mit fundierter Aus- und Weiterbildung sowie relevanter Praxiserfahrung im Zinsrisiko-Management und/oder -Controlling. Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen Sie besonders aus. Weiter besitzen Sie hohe IT-Affinität und haben idealerweise Projektmanagement-Erfahrung. Eine strukturierte, zielorientierte und exakte Arbeitsweise zählt zu Ihren weiteren Stärken, ebenso das Flair, in Szenarien zu denken. Loyalität, Integrität und Teamplayerqualitäten runden das Wunschprofil ab. Wenn es Sie reizt, massgeblich an der Risiko-Steuerung des Unternehmens mitzuwirken und Sie den Anforderungen entsprechen, freut sich Peter Hoppler oder Paul Steiner auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

  • Job title Risk Manager Zinsrisiko
  • Sector Finanzdienstleister
  • Region Ganze Schweiz
  • Status Archiv
  • Your consultant Peter Hoppler

„Sport ist ein perfekter Ausgleich zum Beruf und eine Herausforderung an die körperliche Leistungsfähigkeit. Planung, Vorbereitung und taktisches Verhalten bilden auch hier die Grundvoraussetzungen für einen erfolgreichen Wettkampf.“

Martin Käser

martin.kaeser(at)ems.ch
Tel. +41 31 326 23 23

Education & Experience

Kaufmann und Personalleiter SKP. Nach der Grundausbildung als Bereichspersonalleiter im Detail- und Grosshandel tätig, anschliessend über 15 Jahre als Leiter Human Resources in Divisionen mit internationaler Ausrichtung bei Ascom AG in Bern, zuletzt Leiter Human Resources bei Selecta Schweiz. Geschäftsführender Partner der E.M.S. AG, Bern.

Martin Käser
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